Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Рабочее время. Время отдыха. Трудовая дисциплина (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=66)
-   -   Перенесення робочих днів (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=1921)

anatol_ua 21.12.2010 11:47

У меня - куча заявлений на отпуск на Новогодние праздники
(поэтому и на форуме редко бываю ...:D)

Кстати, делим отпуск по выплатам
(из-за списания расходов на разные годы, да и разного налого-взносо-обложения):
за 2010 г. - отдельно,
за 2011 г. -отдельно...
Так мои работнички умудряются пропускать 01-03 и 07-09 января,
а писать заявления на 27-31.12.2010, а потом - на 04-06.01.2011...:lol:
Заставляю исправлять !!! :new_russian: :protest-1: :punish:

kozur 21.12.2010 11:49

Так хотелось бы работать 4,5,6 января, но, увы :dont know:, отправляют отдыхать.

Мотя 21.12.2010 11:49

Мы тоже всегда работаем по календарю...:redface:
Кому надо - пишут заявления на отпуск...:dont know:

Цитата:

Сообщение от kozur (Сообщение 125158)
Так хотелось бы работать 4,5,6 января, но, увы :dont know:, отправляют отдыхать.

В смысле: заставляют писать заявления на отпуск?:?

kozur 21.12.2010 11:55

Не-а, пишут "Вважати неробочими ....."

Токо не спрашивайте где это написано.

Мотя 21.12.2010 11:58

А как это?:smml2:
А вот спрошу, т.к. я - грымза!:D
Как это приказ в отдельно взятом предприятии может издавать свои собственные законы?:?
Т.е. то, что написано в КЗоТе: нерабочие дни - это все на фиг, издадим свои, собственные?:new_russian: :new_russian: :new_russian:

kozur 21.12.2010 11:59

Мотя, не переживайте - я так и знала :D:D:D (писала ж не спрашивайте)

"Предыдущий кадровик так делал, знач можно." Слова не мои, слушать ничего не хотят.

Мотя 21.12.2010 12:20

Ой, Свет, ну Вы ж прекрасно знали, что спрошу...:lol::D:rofl:
Так шо - звыняйте....:pardon::smls10:

Знаете, а у нас предыдущий кадровик увольнял всех направо и налево за недоверие, пока не пришла грымза и не прекратила это дело....

MAZYTIK 21.12.2010 12:27

Мотя! чесно кажучи я теж навіть не сумнівався, що саме Ви це й запитаєте!:lol::lol::lol:

А тепер зі своїми проблемами...

1 травня 2010 року припадає на неділю, тобто відповідно до 67 КЗпПУ переносимо на понеділок 2 травня, який в свою чергу є також святковим, що робити з 3 травням????

З логіки речей вважаю, що також потрібно переносити:?, АЛЕ прочитати про це ніде не можу!

anatol_ua 21.12.2010 12:43

http://hrliga.com/index.php?module=n...op=view&id=393

Мотя 21.12.2010 12:45

Цитата:

Сообщение от MAZYTIK (Сообщение 125177)
Мотя! чесно кажучи я теж навіть не сумнівався, що саме Ви це й запитаєте!

:oops::002:
,
Цитата:

Сообщение от MAZYTIK (Сообщение 125177)
АЛЕ прочитати про це ніде не можу!

Почитать мона здесь:
КЗоТУ, ст.67, которую Вы привели:

У випадку, коли святковий або неробочий день (стаття 73) збігається з вихідним днем, вихідний день переноситься на наступний після святкового або неробочого.
Т.е. на следующий, ПОСЛЕ ПРАЗДНИЧНОГО!
Речь ведется в единственном числе...
Понимаете, о чем я хочу сказать?;)

А вот для того, чтобы было все понятно: где, что и почем - старается сделать наша дорогая Юлия - администратор!:ura::handshake:


Часовой пояс GMT +3, время: 08:38.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA