Суммированный учет, сверхурочные, совместительство, командировка, вахтовый или что?
 

У меня пример другой. Иностранная компания по Договору субподряда приглашает 50 работников да на полгода да в дальнее зарубежье. Договор четко описывает, что на Той Стороне будет 65-часовая рабочая неделя; что инвойсы выставляются за фактически отработанное время; и это самое время четко указывается в инвойсах в соответствии с табелями рабочего времени, подписанными Заказчиками; и с работником я письменным трудовым договором согласовываю длительность рабочего времени. И я точно знаю, что такой экспортный контракт соблазнит не только инспекцию по труду, но и других Товарищей зайти на огонёк, полистать документы. И Товарищи запросто могут поинтересоваться у работников об их реальном графике. И попросить меня доплатить государству разницу по налогам между 65 и 40 рабочими часами.

Я не уверен, что смогу убедить дополнительной неделей отпуска, колдоговором с ненормированный режим и табелями с восьмерками, что переработок не было.

:dont know::cry:
Смешались кони- люди....:cry:

Так никто ж не заставляет.

Или это Вы себе задачу усложняете? :dont know:

почему смешались?
В моем случае я за полгода набираю 600+ часов сверх нормы на каждого из 50 человек.
Вы считаете, что здесь вполне достаточно ввести ненормированный рабочий день и ставить восьмерки за день командировки? И это убедит проверяющих?

Мы об одном и том же говорим?

Поделитесь как Вы ведете учет ненормированных дней/ или правильней часов?

Потому что направленные в командировку люди работают по тому режиму предприятия, на которое они направлены....
Иначе, тогда что понимается под командировкой?:dont know:
разъездной характер работы?:reverie:
Все так намешано, что...без бутылки и не разберешься...:cry:

Суммированный учет, сверхурочные, совместительство,командировка, вахтовый или что иное?
 

Иванов Ш.Ч. принят на должность монтажника и, по совместительству, - стропальщиком.

14 марта Иванов Ш.Ч. отработал 8 часов на основном месте работы как монтажник и, после завершения рабочего дня, - 4.5 часа как стропальщик.

ragenta, а смысл? Побольше бумаги распечатать?

Или у Вас были замечания по ходу проверок? Чет я Вас недопойму.

Какая смешная задача...
А главное - что такого в жизни ...мягко говоря, не бывает, если бывает - то надо еще постараться, чтобы так было...:dont know:

Шо, опять я попала? :lol: