Заступник головного редактора при відсутності головного рдактора
 

В штатному розписі підприємства відсутня посада головного редактора (вона є нібито позаштатною).
Чи можна вводити посаду заступника головного редактора?
Якщо ні, підкажіть будь ласка, як це довести керівництву, на що посилатись (окрім логіки)?
Дякую.

"нібито позаштатною" - це як?
Крім логіки ви можете посилатись на те, що в Классифікаторі професій посада "заступник головного редактора" сама по собі відсутня, і вона відповідності з додатком В до Класифікатора є лише похідною від посади "головний редактор". Тому безпосередньо за своєю назвою ця посада обов'язково передбачає наявність посади головного редактора, заступником якого є людина, яка обіймає цю посаду, і чиї обов'язки заступник вона повинна виконувати у випадку відсутності.

Дуже Вам вдячна!!!
"Нібито позаштатною" - зі слів керівництва)) я цю людину в очі не бачила.