Тема
:
Прием на работу директора
Показать сообщение отдельно
29.02.2008, 16:25
#
6
Trine
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 31.07.2007
Адрес: Мелитополь
Сообщений: 511
Вы сказали Спасибо: 240
Поблагодарили 139 раз(а) в 63 сообщениях
1. Уволить как основного работника.
2. Принять на работу по совместительству - следующими либо любым другим днем после увольнения.
Trine
Посмотреть профиль
Посетить домашнюю страницу Trine
Найти ещё сообщения от Trine