[Larysa]

Добрый день, уважаемые коллеги, подскажите, пожалуйста, применяется ли кадровое делопроизводство в общественной организации (научно-исследовательское направление деятельности), если организация зарегистрирована, как юридическое лицо и предполагается прием работников (инженер-исследователь, техники, уборщица и т.д), регулируется ли трудовым законодательством прием в эту организацию сотрудников, также как в обычное ООО или другое предприятие Украины (т.е. прием-перевод-увольнение, штатное расписание, ПВТР, оформление личной карточки П-2 и личного дела, запись в трудовую книжку, начисление зарплаты и т.д или есть какие-то отличия (подводные камни) при приеме в общественную организацию сотрудников? Заранее, спасибо всем кто откликнется, подскажет.