СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики |
|
Опции темы |
06.03.2014, 14:57 | #11 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 24.02.2009
Адрес: Украина, Днепропетровск
Сообщений: 323
Вы сказали Спасибо: 482
Поблагодарили 69 раз(а) в 50 сообщениях
|
Спасибо большое Вика за ответ!
Я сама выбрала для себя ответ: 2) ничего не делать, просто оставить как есть Это конец 2013 года, оставим все в прошлом, как в страшном сне
__________________
Кто мудр, тот и добр. |
04.03.2015, 21:59 | #12 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 04.03.2015
Адрес: Запорожье
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Здравствуйте!!
Подскажите можно ли вести книги регистрации приказов по личному составу по подразделениям?? Например: Книга регистрации приказов по личному составу коммерческого отдела, Книга регистрации приказов по личному составу администрации. |
05.03.2015, 09:31 | #13 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
|
06.02.2019, 15:25 | #14 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 06.02.2019
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 40
Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях
|
Журнали реєстрації
Доброго дня, підскажіть будь ласка які журнали реєстрації повинні бути обов'язково на підприємстві???
|
06.02.2019, 15:38 | #15 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Простите, но перечислять все журналы регистрации (?) всех сфер деятельности всех предприятий и их филиалов, всех отделов, участков, подразделений, даже, наш форум- не в состоянии.
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Ylia (06.02.2019) |
06.02.2019, 15:40 | #16 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 06.02.2019
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 40
Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях
|
Тільки відділу кадрів малося на увазі, дякую)
|
06.02.2019, 15:57 | #17 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
http://forum.hrliga.com/showthread.p...F0%E0%F6%E8%E8
http://forum.hrliga.com/showthread.p...F0%E0%F6%E8%E8 http://forum.hrliga.com/showthread.p...F0%E0%F6%E8%E8 http://forum.hrliga.com/showthread.p...F0%E0%F6%E8%E8 http://forum.hrliga.com/showthread.p...F0%E0%F6%E8%E8 http://forum.hrliga.com/showthread.p...F0%E0%F6%E8%E8 http://forum.hrliga.com/showthread.p...F0%E0%F6%E8%E8
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Ylia (06.02.2019) |
13.04.2020, 17:34 | #18 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 01.04.2020
Адрес: Одесса
Сообщений: 65
Вы сказали Спасибо: 41
Поблагодарили 15 раз(а) в 11 сообщениях
|
Всем добрый день!
А у меня вот какой вопрос:"На предприятии до меня велся общий журнал регистрации приказов (прием, увольнение, перевод, командировки, отпуска всех видов). Я решила разделить кадровое делопроизводство на 3 отдельных папки, чтоб не было путаницы - отдельно отпуска, отдельно командировки и отдельно прием, увольнение, перевод. Соответственно и журналов у меня должно быть 3. Подошла к руководству с просьбой обеспечить меня журналами, на что получила ответ, мол ведите все в электронном виде. В консультациях прочла, что если предприятие сдает документы в архив, а мы сдаем, то необходимо получить разрешение архива на регистрацию документации в электронном виде. И вот я теперь думаю, отправлять запрос в архив на получение разрешения или разделить общий журнал, который велся вплоть до конца 2019 г. на 3 части и продолжать вписывать свои приказы по группам, или же не надо никакого разрешения архива и можно вести этот учет в эл.виде, а потом в конце года распечатать, прошить, пронумеровать и скрепить печатью предприятия и подписью руководителя?" Поделитесь, пожалуйста, своим опытом, коллеги. |
13.04.2020, 17:56 | #19 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Я веду в электронном виде.
В конце года распечатываю, прошиваю. У архива не спрашивала. От Вас впервые услышала, что у них нужно согласовывать это.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение: | eloissa (14.04.2020) |
14.04.2020, 08:50 | #20 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,183
Вы сказали Спасибо: 781
Поблагодарили 1,753 раз(а) в 1,216 сообщениях
|
yes: можно. При ликвидации предприятия работник архива даже не заинтересовался, каким способом ведутся журналы. Есть - и слава Богу. Ведите регистрацию, как Вам удобноее
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |