СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке |
|
Опции темы |
24.06.2009, 12:21 | #11 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.06.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 324
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 158 раз(а) в 90 сообщениях
|
А вот мне интересно, Вы издали приказ, допустим, 24.03.09 за №50. Вопрос: А приказы Вы после 24.03.09 не издавали? Или не нумировали? Или не записывали в Книгу регистрации?
Если так, то у Вас крайне запущено ведение кадрового делопроизводства. Прокуратуре есть где пополнить свой бюджет. |
Этот пользователь сказал Спасибо Михалы4 за это полезное сообщение: | Мотя (22.01.2012) |
24.06.2009, 12:26 | #12 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 26.02.2008
Сообщений: 232
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 8 раз(а) в 6 сообщениях
|
а приказы с дробью запрещено делать?
|
24.06.2009, 12:33 | #13 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.06.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 324
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 158 раз(а) в 90 сообщениях
|
|
24.06.2009, 12:46 | #14 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 26.02.2008
Сообщений: 232
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 8 раз(а) в 6 сообщениях
|
а почему нельзя? можно ссылку на документ, где об этом говориться. буду очень благодарна.
|
24.06.2009, 12:57 | #15 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Нумерация в документах должна быть сквозная, в том ее и смысл, а не 1-а, 1-б, 1-в ...и все остальные буквы алфавита.
Сразу видно, что документ регистрировали задним числом, считай - подлог документов. Пользуйтесь поиском, обсуждали уже. |
Этот пользователь сказал Спасибо Iren@ за это полезное сообщение: | Мотя (22.01.2012) |
24.06.2009, 13:23 | #16 | |||
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
И не подделка это, а фальсификация фактов, подтасовка, что тоже мало не покажется. Если так у вас все запущено, то можно дойти и до расследования несчастных случаев "задним" числом...СтрЕмно как-то... Цитата:
А вчера вечером было все хорошо, и деньги были, а сегодня утром проснулись - бац! - вторая смена, НЕТ денег на зарплату и поэтому - бац! приказ - три месяца назад. Да я уже без прокуртуры, услышав ваши ответы, как Вам кажется, объясняющие данную ситуацию с подтасовкой (типа ничего не знали, что денюжков нет на з/пл), делаю выводы, что наказать всех надо крепко и больно, т.е. уже можно инкриминировать соответствующую статью соотв.закона и назначить наказание! Поверьте мне нА слово, если вы будете такие ответы давать прокуратуре, то этим только утопите ваше руководство во главе с финансовым директором (или кто там у вас на подобной должности!) |
|||
24.06.2009, 13:56 | #17 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 26.02.2008
Сообщений: 232
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 8 раз(а) в 6 сообщениях
|
Мотя,
мы на гос.финансировании. И действительно были определенные планы, которые просто в один день раз и сорвались. На счет дроби в приказах. Но ведь можно этот приказ сделать обычным числом, просто либо убрав, либо передвинув другой приказ, не столь важный. |
24.06.2009, 14:01 | #18 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
А насчет госфинансирования Вы меня ничем не убедили, наоборот, эти организации еще за дольше времени знают о своем финансовом положении, нежели приват! И уж, не поверю, что в секунду узнали. Знаем, проходили! Доводы -неубедительны! Это можно рассказать работяге-сварщику, который, кроме траншеи и труб в ней ничего не видел и не знает. Но не нам! |
|
24.06.2009, 14:09 | #19 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 26.02.2008
Сообщений: 232
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 8 раз(а) в 6 сообщениях
|
Мотя, вы можете не верить, право ваше. Еще буквально на прошлой неделе должны были быть большие деньги, но отменилось.
|
24.06.2009, 14:17 | #20 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Я не верю объяснениям Вашего руководства! Да это все понятно: вы работаете с колес, т.к. сказать: поступили деньги - выдали зарплату, не поступили - не выдали! Так? А ведь это так не должно быть! Должны быть деньги на счету у предприятия (у любого), а их нет, т.е. тяжелое фин.положение. И об этом-то и должны знать зараннее, и знали, но надеялись на авось, а получилось, как всегда: "Ходишь-ходишь, а тут - бац! Вторая смена" (К/ф "Большая перемена"):-D Конечно, я хочу, чтоб у Вас все было хорошо, поэтому- настращать не помешает. Зато потом будете более обращать внимание на подобные "мелочи"! А то вечно за все кадровик отвечает, даже за плохую погоду! |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Ksusha00 (14.04.2011) |