СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики |
|
Опции темы |
02.02.2012, 14:35 | #1 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.03.2009
Сообщений: 95
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 11 раз(а) в 7 сообщениях
|
Подскажите, пожалуйста, при увольнении сотрудинка предприятию дается срок 3 дня для отправки исполнительного листа в исполнительную службу. А какой срок отправки исполнительного листа при достижении ребенком совершеннолетия (алименты выплачиваются до достижении ребенком совершеннолетия). И какие отметки нужно указать на исполнительном листе?
И еще. Если 30.01.12 достигается ребенком 18 лет. Зар плата за январь начисляется на предприятии 31.01.12 Выплата 06.02.12. Нужно ли выплачивать алименты за январь? Помогите, пожалуйста ! Из инструкции о проведении исполнительных действий №74/5: "7.5.10 ..Після закінчення передбаченого законом строку для стягнення аліментів власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган, який провадив стягнення, повертає виконавчий документ до органу державної виконавчої служби з відміткою щодо повного перерахування стягувачу утриманих сум аліментів. У разі, якщо утримані суми аліментів стягувачу не перераховані, державний виконавець письмово повідомляє стягувача про розмір заборгованості та роз'яснює йому права, установлені частиною першою статті 86 Закону. " Выходит, срока нет? И что нужно написать ? Подскажите, кто отправлял такие исполнительные листы. |
06.02.2012, 12:10 | #2 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.03.2009
Сообщений: 95
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 11 раз(а) в 7 сообщениях
|
Ладно, раз никто не знает, спрошу еще такой вопрос. Исполнительный лист отсылается в исполнительную службу просто "рекомендованим" или ценным с описью?
|
06.02.2012, 14:38 | #3 | ||||
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
Цитата:
Цитата:
Всегда надежнее отправлять ценным с описью вложений. Тем более те документы, которые у Вас в единственном экземпляре
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
||||
06.02.2012, 14:40 | #4 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.03.2009
Сообщений: 95
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 11 раз(а) в 7 сообщениях
|
Большое-пребольшое спасибо. Все так и сделала, кроме отправки с описью.
|
06.02.2012, 14:44 | #5 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Ну так, подстрахуйтесь, что ли . Позвоните через какое-то время исполнителю, поинтересуйтесь, пришли ли Ваши документы...
Кстати, а Вы себе копию случайно не оставляли?
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
06.02.2012, 14:44 | #6 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.03.2009
Сообщений: 95
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 11 раз(а) в 7 сообщениях
|
оставляли
Плюс сопроводительное письмо отправляли, а копиюю этого письма отправили получателю алиментов. |
06.02.2012, 14:54 | #7 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Если честно, то я давно не сталкивалась с исполнительными листами по алиментами (последние несколько лет в руках не держала), но на исполнительных листах по юр.лицам есть "идентификатор доступа" к Единой базе исполнительных производств. На сайте можно отслеживать весь ход исполнительного производства. Если у Вас такое тоже было, можете просто периодически заглядывать туда...
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
Этот пользователь сказал Спасибо Trishka за это полезное сообщение: | Befis (06.02.2012) |
07.02.2012, 11:46 | #8 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.03.2009
Сообщений: 95
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 11 раз(а) в 7 сообщениях
|
Ок, спасибо! Хоть кто-то помог
|
07.02.2012, 11:52 | #9 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
|
ничего себе "хоть кто-то"...
|
07.02.2012, 11:54 | #10 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Без юриста - и ни туды и ни сюды!
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |